十级伤残三个一次性赔偿怎么赔？

三个十级伤残属于工伤的，按九级工伤赔偿，一次性伤残补助金为9个月的本人工资；属于侵权造成的伤害的，残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入*伤残系数（10%+1%+1%）*赔偿年限。

工伤九级伤残赔偿还包括工伤保险基金支付以下工伤赔偿项目：安装配置伤残辅助器具所需费用；住院伙食补助费；外地就医的交通食宿费；医疗费和康复费；劳动能力鉴定费；终止或者解除劳动合同的一次性医疗补助金。

用人单位支付以下工伤赔偿项目：停工留薪期内工资福利；终止或者解除劳动合同的一次性伤残就业补助金。

侵权损害赔偿还需要支付以下项目：医疗费；误工费；护理费；交通费；住院伙食补助费；营养费；残疾辅助器具费；其他。

十级伤残补助金是按户口所在地平均收入的百分之十，还是本人的平均收入的百分之十理赔呢

• 如果你是有工资的＼那就＼按你的平均工资给如果没有I工资l那就按你户口所在地的上年度平均工资来结算1

十级伤残 在合同期内一次工伤医疗补助金一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金有没有该由谁 出

• 请问还有1 9个月退休了这三个一次性 问题厂里能补吗、
• 你好，谢谢，望采纳！七级至十级伤残待遇　　1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资； 　　2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 （具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。　　3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。　　4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资３００％的，按照统筹地区职工平均工资的３００％计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资６０％的，按照统筹地区职工平均工资的６０％计算。谢谢，望采纳！希望能解决您的问题。

十级伤残 在合同期内一次工伤医疗补助金一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金有没有该由谁 出

• 请问还有1 9个月退休了这三个一次性 问题厂里能补吗、
• 你好，谢谢，望采纳！七级至十级伤残待遇　　1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资； 　　2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 （具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定）。　　3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。　　4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前１２个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资３００％的，按照统筹地区职工平均工资的３００％计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资６０％的，按照统筹地区职工平均工资的６０％计算。谢谢，望采纳！希望能解决您的问题。

本人07年因公致残军人,2013年底办的十级伤残，今年转业，问有什么补助金？

• 问除抚恤金外，转业时有没有一次性伤残补助？以及伤残保险金等？
• 军人的事，我们地方的说不清。

江苏省泰州市工伤十级可以从工伤保险基金领到多少钱？本人工资为五千（平均），一次性伤残补助金和一次性

• 江苏省泰州市工伤十级可以从工伤保险基金讥埂罐忌忒涣闺惟酣隶领到多少钱？本人工资为五千（平均），一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金分别是多少？
• 你好，需要进行分析计算。

你好！我是2013年4月6号，在厂里工伤鉴定书为十级伤残，工伤保险陪付了医药费和一次性伤残补助金，

• 你好！我是2013年4月6号，在厂里工伤鉴定书为十级伤残，工伤保险陪付了医药费和一次性伤残补助金，一万多，可我辞职了，没有给我一次性工伤补助金和一次性就业补助金，这个钱该有谁支付，请问是怎么算的，谢谢回答！
• 剩下两笔应该是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前一笔由社保机构支付，后一笔由单位支付，没缴纳社保的全部由单位支付。假如你离退休年龄超过五年的，全额领取；在五年内的，每满一年递减20%。具体领取标准看《工伤保险条例》，每个级别多少钱写得很清楚。

受了工伤，伤残鉴定为十级，赔偿金还没拿到，现在要求和公司解除劳动合同，伤残就业补助金和医疗补助金…

• 受了工伤，伤残鉴定为十级，赔偿金还没拿到，现在要求和公司解除劳动合同，伤残就业补助金和医疗补助金还可以拿到吗？
• 你好 根据工伤保险条例的相关规定是可以的！工伤保险条例第37条：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

2011年出的工伤,评残为十级,已领伤残补助金,没解除合同,2013年公司宣布破产

• 还能领一次性医疗补助金或者是就业补助金吗?还跟劳动局有关系吗？
• 如果公司破产，应当支付赔偿金，这些款项列入破产债务，如果公司不给赔偿，可以申请劳动仲裁。

男31岁左小指中指骨折十级伤残，基本工资6000加班平均在7000左右一次性伤残补助金能陪多少？

• 常州标准
• 七个月本人工资，本人工资按前十二个月平均缴费工资计算解除劳动合同后还有两个补偿金才按常州的标准计算

19年福建十级伤残医疗补助金有多少钱？医疗补助金和就业补助金各多少

• 伤残补助金已经拿了4.7万，现在辞工了，工伤保险买断材料已交
• 规定是一次给予八个月的工资，按照你的前一年的平均工资计算。